Evaluations & Tests psychométriques
adva consult propose également d'évaluer la personnalité d'un collaborateur ou d'un candidat. Pour ce faire, nous faisons appel aux outils Wave qui ont été développés par Saville Consulting.
Wave est un test qui s'effectue en ligne et dont l'interface est intuitive. Ces outils particulièrement performants fournissent des informations pertinentes sur certains éléments de la personnalité des personnes testées.
Ces évaluations sont des outils de gestion de compétence dans les cas suivants :
- Recrutements
- Promotion interne
- Bench marking
- Analyse des besoins en formation
- Evaluation des compétences
Nous mesurons les motivations, les préférences, les besoins et les capacités des personnes testées.
Utilisées dans un contexte de recrutement, toutes ces informations permettent de valider le comportement et les compétences d'un candidat dans le cadre du contexte professionnel dans lequel il sera amené à évoluer. Utiliser Wave, c'est une garantie supplémentaire de faire le bon choix.
Dans le cadre du développement de carrière d'un collaborateur méritant, Wave va permettre de mettre en évidence ses points forts et de l'aiguiller dans une direction où il pourra apporter encore plus de valeur ajoutée à l'entreprise.
Dans le même esprit, si vous pensez à un collaborateur particulier pour une fonction donnée, vous pourrez également évaluer ses éventuels points faibles et mettre en place les formations adéquates pour y pallier.
Wave permet également de mesurer les compétences et la personnalité d'une équipe ou d'un département. Cela permet entre autres de comparer les résultats des différents individus et de se baser sur les meilleurs résultats pour mettre en place des actions destinées à augmenter le niveau général.
Dans tous les cas, vous augmentez les compétences globales de votre capital humain.
Eléments mesurés par Wave
Wave met en évidence 12 éléments de la personnalité qui sont regroupés dans 4 sections de base :
- La pensée
- L'influence
- L'adaptabilité
- La capacité à produire des résultats
Les 12 éléments sont eux-mêmes déclinés en 3 dimensions. 36 dimensions du style professionnel sont ainsi mesurées. Sachant que chaque dimension est ensuite analysée sous 3 facettes distinctes, il en résulte 108 facettes analysées.
Eric Croisy est certifié par Saville Consulting pour l'utilisation et l'interprétation des tests Wave.
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